+31 (0)6 23 57 46 12
Freid Coaching & Recruitment: krachtige verbinder voor talent en gedreven organisaties.

Business Development Manager | Omix

Landelijk

Omix B.V.

Namens Omix, expert op het vakgebied van onderwijslogistiek, zijn wij op zoek naar een Business Development Manager, die zijn of haar consultative selling kwaliteiten combineert met een inspirerende coaching stijl en het vermogen de ontwikkelingen van Omix zowel op strategisch als operationeel niveau verder uit te bouwen.

Direct solliciteren

Vacature Business Development Manager | Omix

Namens Omix, expert op het vakgebied van onderwijslogistiek, zijn wij op zoek naar een Business Development Manager, die zijn of haar consultative selling kwaliteiten combineert met een inspirerende coaching stijl en het vermogen de ontwikkelingen van Omix zowel op strategisch als operationeel niveau verder uit te bouwen.

Profiel Business Development Manager | Omix

In deze brede verantwoordelijke rol en als onderdeel van het sales team van Omix richt je je als Business Development Manager op het MBO en HO. In deze functie werk je nauw samen met jouw team bij het traceren van geschikte opdrachten voor jouw collega’s van Omix, maar draag je ook verantwoordelijkheid voor de ondersteuning en kwaliteitsverbetering van het team en geef je input aan het te voeren strategische beleid.

Met jouw sales gerichte aanpak ga je klant- en resultaatgericht te werk en ga je op pad naar onderwijsinstellingen door heel Nederland. Jij weet de juiste vragen te stellen, kunt goed meedenken met de klant en ziet mogelijkheden, waar anderen problemen zien. Je benut de uitbreidingskansen bij bestaande relaties en maakt nieuwe contacten bij prospects. Je kijkt vooruit naar nieuwe mogelijkheden en veranderingen in de markt, bezoekt beurzen, congressen en conferenties en vult samen met het team van Omix, de opdrachten in.

Naast jouw operationele taken stimuleer en coach je jouw collega teamleden met groot enthousiasme om het beste uit zichzelf te halen. Op die manier draag je niet alleen bij aan een optimale dienstverlening aan de klanten, maar ook aan de kwaliteiten en het werkplezier van de medewerkers binnen het team. Zo laat je zien dat de dienstverlening van Omix meer inhoudt dan het leveren van uitsluitend onderwijsspecialisten.

Tenslotte denk je mee met en geef je in belangrijke mate input aan de te voeren bedrijfsstrategie.

Al met al draag je door een optimale balans tussen de operationele uitvoering, de strategische input en jouw enthousiaste coaching van het team zorg voor de bouw aan een optimaal resultaat.

Bedrijfsprofiel Business Development Manager | Omix

Omix, een dynamisch landelijk werkend bedrijf met het hoofdkantoor in Deventer, is expert op het vakgebied van onderwijslogistiek. Het omvat alle ondersteunende processen en systemen, die het onderwijs mogelijk maken, bijvoorbeeld studievoortgang, toetsing en diplomering, planning en organisatie van onderwijs, kwaliteitszorg en beleid. Hierbij horen functies als bijvoorbeeld planner, onderwijscoördinator, projectleider, procesmanager, beleidsmedewerker en adviseur.
Omix richt zich op het Voortgezet Onderwijs(VO), het MBO en het Hoger Onderwijs (HO). Omdat het onderwijs constant in ontwikkeling is en onderwerpen als individualisering en flexibilisering het onderwijs een stuk complexer maken, is er sterk behoefte aan professionals op verschillende niveaus, die het onderwijs goed weten te plannen, te organiseren en de zaken samen met hun collega’s tot in detail weten te regelen.
Om de succesvolle ontwikkelingen van Omix zowel op strategisch als operationeel niveau verder uit te bouwen zijn wij op zoek naar een inspirerende, resultaatgerichte en inhoudelijk sterke.

                        BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER

Functie eisen Business Development Manager | Omix

Gezien de zwaarte en inhoud van de rol als Business Development Manager beschik je over een HBO+ werk- en denkniveau. Je hebt zo’n 5 tot 7 jaar relevante kennis en ervaring opgebouwd binnen de zakelijke dienstverlening in een non-profit markt, waarvan minimaal 2 jaar in een coachende en/of sturende rol. Ook affiniteit met Onderwijs en ICT is een pré. Je bent gericht op samenwerking en bent in staat om mensen met verschillende stijlen en karakters samen te brengen om gezamenlijk resultaten te behalen. Maar je hebt ook het vermogen om zelf de lijnen uit te zetten en knopen door te hakken. Je bent een echte solutions seller, die de behoefte van de klant als uitgangspunt hanteert en verkoopt vanuit de inhoud met als doel maatwerk te leveren. Uiteraard ben je in staat goed het overzicht te bewaren en snel te schakelen. Complexe situaties met verschillende belangen en factoren schrikken jou niet af, maar geven je juist extra energie.

Je beschikt over aantoonbare, sterk coachende kwaliteiten, die ervoor zorgen dat je het optimale resultaat haalt uit de kwaliteiten en inbreng van jezelf en de teamleden. Naast je operationele kwaliteiten beschik je ook over een sterk commercieel inzicht en weet zowel je collega’s als je klanten aan je te binden. Je bent daadkrachtig richting klanten en je team en handelt met visie en het lef om beslissingen te nemen. Tenslotte ben je overtuigend, ondernemend, energiek en beschik je over het talent mensen met elkaar te verbinden

Arbeidsvoorwaarden

Omix is een dynamisch bedrijf met veel ruimte voor ontwikkeling en doorgroei. Je hebt een uitdagende functie binnen een sterk groeiende organisatie, waarin jouw initiatieven en ideeën worden verwelkomd en gestimuleerd. Het pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris, een leaseauto, telefoon en laptop, maar ook goede opleidingsmogelijkheden en, niet te vergeten, werken met leuke collega’s, is zondermeer competitief te noemen.

Interesse in deze vacature?

Direct solliciteren

Meer vacatures

Landelijk

Bovemij B.V.

Namens Bovemij zijn wij op zoek naar een Strategisch Sales Consultant met verzekeringskennis en de focus op autolease- en verhuurmaatschappijen en financiële instellingen.

Amersfoort

Société Générale Equipment Finance

Namens Société Générale Equipment Finance zijn wij op zoek naar een Head Internal Sales.

EEN GOEDE MATCH BEGINT BIJ DE BASIS

Mensen helpen talent optimaal te gebruiken. Eigen talent én talent van medewerkers. Daar zit de kracht van Freid Coaching & Recruitment.

Geen organisatie, coachee of kandidaat is hetzelfde. Met onze persoonlijke en betrokken aanpak, creëren we een duurzame en resultaatgerichte verbinding.